要进入高盛（Goldman Sachs），以下是一般的步骤和指南：

1. 学历与背景：

- 获得一个相关学科的本科学位，例如金融、经济学、商业管理等。

- 在学期间参与金融或商业相关的实习或项目，以提升你的经验和能力。

- 如果你有研究生学位，尤其是MBA，将有助于提升你的竞争力。

2. 网络和contact：

- 与高盛的员工建立contact，可以通过校友、社交媒体、行业活动等途径。

- 参加高盛举办的招聘活动，例如校园招聘会、信息会议、工作坊等。

- 参与金融协会、商业俱乐部等组织，与行业内的人建立contact。

3. 准备简历和求职信：

- 简历要突出你的学术成绩、实习经验、项目成果、领导能力和团队合作等关键技能。

- 求职信要针对高盛，突出你对金融行业、高盛的兴趣和动机。

4. 面试准备：

- 研究高盛的企业文化、业务领域、价值观和最新动态，以回答相关问题。

- 准备面试常见问题，例如你的优势、对冲基金、投行业务等。

- 练习行为面试，准备自己的经历和能力的故事。

5. 面试阶段：

- 高盛的面试通常包括多个轮次，包括tel面试、on-line测试、行为面试和情景面试等。

- 在面试中展示你的分析能力、解决问题的能力、沟通能力和团队合作精神。

- 表达你对高盛的兴趣和对金融行业的热情。

6. 实习机会：

- 如果你是大学生，可以申请高盛的暑期实习或长期实习项目。

- 实习期间，努力表现出色，展示你的价值和潜力。

7. 入职和职业发展：

- 如果你成功进入高盛，接受入职培训，并根据公司的要求和建议发展自己的职业生涯。

- 利用内部培训、导师制度和职业发展计划，不断提升自己的技能和知识。

请记住，高盛是一家竞争激烈的金融机构，进入该公司需要具备出色的学术背景、实习经验、技能和领导能力。除了上述的一般指南，个人的努力、自我发展和独特的价值主张也是非常重要的。